HRGA
Sejahtera Inti Indonesia ยท ๐ Sukoharjo, Jawa Tengah ยท Diposting 2026-10-17
FULL_TIMEโญ TERVERIFIKASI
Rp 5.500.000 โ Rp 6.000.000 per month
Kami sedang mencari seorang HRGA yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami di Sejahtera Inti Indonesia. Perusahaan kami adalah salah satu pemain terkemuka dalam industri kami, dan kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan untuk mengelola sumber daya manusia dengan baik dan memberikan dukungan kepada departemen keuangan. Anda akan bekerja sama dengan tim kami untuk memastikan bahwa semua aspek sumber daya manusia di perusahaan kami berjalan dengan baik.๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membuat dan mengelola kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.,Mengelola gaji dan manfaat karyawan.,Mengelola hubungan kerja dan memastikan kepatuhan dengan peraturan hukum.,Melakukan evaluasi kinerja dan memberikan umpan balik kepada karyawan.,Membantu departemen keuangan dalam memantau anggaran dan laporan keuangan.,Mengelola data karyawan dan memastikan akurasi dan keamanan data.,Menangani masalah dan keluhan karyawan dengan profesional dan objektif.๐ Kualifikasi & Syarat
S1/S2 dalam bidang Human Resource Management atau bidang terkait.,Minimal 3 tahun pengalaman kerja di bidang HRGA atau sumber daya manusia.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang peraturan dan kebijakan sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan dapat bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak sumber daya manusia seperti SAP, Oracle, atau sistem lainnya.,Memiliki sertifikasi atau pelatihan terkait akan memberikan nilai tambah.๐ ๏ธ Keahlian
Kemampuan untuk membuat dan mengelola kebijakan dan prosedur sumber daya manusia.Kemampuan untuk mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.Kemampuan untuk mengelola gaji dan manfaat karyawan.Kemampuan untuk mengelola hubungan kerja dan memastikan kepatuhan dengan peraturan hukum.Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja dan memberikan umpan balik kepada karyawan.Kemampuan untuk membantu departemen keuangan dalam memantau anggaran dan laporan keuangan.Kemampuan untuk mengelola data karyawan dan memastikan akurasi dan keamanan data.Kemampuan untuk menangani masalah dan keluhan karyawan dengan profesional dan objektif.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang